Staatlich anerkannte Einrichtung der Weiterbildung

Zugelassener Träger für die Förderung der beruflichen Weiterbildung nach dem Recht der Arbeitsförderung DE06/54273

Zertifiziert nach AZWV

50 plus

50 plus

Projektkurzbeschreibung                                                                                                            

Mit dem Bundesprogramm "Perspektive 50plus -
Beschäftigungspakte für Ältere in den Regionen" sollen die Eingliederungschancen von
Langzeitarbeitslosen zwischen 50 und 64 Jahren verbessert werden. Bundesweit bestehen 62 Beschäftigungspakte, die Konzepte zur Umsetzung dieses Ziels entwickelt haben.
Bereits in der ersten Programmphase arbeitete ein Konsortium von 8 Bildungsträgern im Landkreis Güstrow nach einem Konzept, das ein System von Instrumenten und Maßnahmen darstellt, um Teilnehmer der Zielgruppe erfolgreich in regionale und überregionale Unternehmen (1. Arbeitsmarkt) zu vermitteln. Dieses Konsortium setzt das Projekt auch in der 2. Programmphase um. Einbezogen sind die ARGEN Güstrow (bisher Modellregion) und Rostock (Transferregion).

Weiterführende Informationen finden Sie unter dem Link: www.perspektive50plus.de

Zielstellung des Projektes "Top für Job 50+"

Berufliche Eingliederung und Verbesserung der Beschäftigungschancen älterer Langzeitarbeitsloser ab dem 50. Lebensjahr in den Regionen Güstrow und Rostock.


Zielgruppe

Das Projekt richtet sich an Langzeitarbeitarbeitslose über 50 Jahre, die den Wiedereinstieg in den 1. Arbeitsmarkt suchen und bei den Jobcentern Güstrow, Bützow, Teterow oder Rostock gemeldet sind.

Inhalte

  • inhaltliche Aufnahme von Kenntnissen, Fähigkeiten und Erfahrungen im persönlichen Einzelgespräch
  • spezielles Fachassessment zur Einschätzung der beruflichen Qualifikation der Teilnehmer
  • entsprechend des fachlichen Profils erfolgt der Einsatz in den berufsspezifischen Projektwerkstätten
  • Aktualisierung und Ausbau fachlicher Kenntnisse in den Projektwerkstätten um den aktuellen Arbeitsmarktanforderungen zu entsprechen
  • Entwicklung individueller Integrationsstrategien
  • Kombination aus Trainings- und Bildungsmodulen um den Einstieg in den 1. Arbeitsmarkt zu erleichtern
  • ganzheitliche Unterstützung im Bewerbungsprozess sowie individueller Praxisbegleitung durch ein Team aus erfahrenen VermittlerInnen und BeraterInnen
  • Akquisition von Arbeitsplätzen und Abbau der Vorbehalte gegenüber älteren Arbeitnehmern
  • Durchführung regelmäßiger Integrationstage um Erfahrungstausch zu ermöglichen

Laufzeit

  • Standort Güstrow                01.01.2008 – 31.12.2011
  • Standort Rostock                 01.02.2008 – 31.12.2011

Ansprechpartner

BilSE- Institut für Bildung und Forschung GmbH
Projektleitung Frau Birgit Stecker
Kerstingstraße 2
18273 Güstrow
Tel: 03843/ 7736-150
Fax: 03843/ 7736-199
E-Mail: birgit.stecker(at)bilse.de

 

BilSE - Institut für Bildung und Forschung GmbH

Kerstingstraße 2
18273 Güstrow

Telefon: 03843 7736-0
Telefax: 03843 7736-199
E-Mail: info@bilse.de